Es gibt drei verschiedene Möglichkeiten neue Kandidaten zu einer Stelle hinzufügen. Die beliebteste Weise ist die Weiterleitung von Bewerbungen aus der eigenen Inbox direkt zu TalentsTracker. Dieser Prozess ermöglicht es nicht nur Ihre Inbox zu leeren, sondern auch, die zentrale Verwaltung der Kandidaten. Für den Fall, dass Sie beispielsweise einen passenden Bewerber bei einem Netzwerktreffen kennenlernen, können Sie auch Kandidaten manuell mit nur drei Klicks hinzufügen. Wenn Sie eine Stelle zusätzlich auf Ihrer Homepage veröffentlichen, können Kandidaten über ein Formular ihre Bewerbung einreichen, welche direkt in unsere Recruiting Software eingepflegt wird.